民權(quán)縣委編辦“四舉措”扎實開展超審批權(quán)限設(shè)置機構(gòu)等自查自糾工作
文章來源:民權(quán)網(wǎng) 文章作者:李勝利 責任編輯:薛皓 點擊數(shù):
時間:2020-07-20 17:01
為認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》,深化和鞏固機構(gòu)改革的成果,堅決維護機構(gòu)編制嚴肅性和權(quán)威性,民權(quán)縣委編辦根據(jù)上級機構(gòu)編制部門的部署要求,在全縣范圍內(nèi)積極組織開展超審批權(quán)限設(shè)置機構(gòu)等自查自糾工作,扎實推動機構(gòu)編制管理法定化進程。
一是統(tǒng)一思想認識,提高政治站位。民權(quán)縣委編辦召開專題會議,凝心聚力,統(tǒng)一思想,向全辦人員傳達學習了中央、省、市相關(guān)文件精神,加深全辦人員對自查自糾工作的指導(dǎo)思想、總體要求等內(nèi)容認識,把此次自查自糾工作作為維護機構(gòu)編制紀律和鞏固改革成果的有力舉措。
二是緊密安排部署,深入自查自糾。對自查自糾工作進行周密部署,制定工作方案,細化工作措施,梳理了自查自糾工作中可能會產(chǎn)生的難點和問題,橫向到全縣70多家機關(guān)及事業(yè)單位,縱向到19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),緊密部署開展自查自糾工作,明確主體責任、工作要求、報送時限等事項,要求各部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)重點圍繞超審批權(quán)限設(shè)置機構(gòu)、超規(guī)格超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部、自行設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)名稱等3方面進行自查整改。
三是摸清底數(shù),做到胸有成竹。結(jié)合實名制系統(tǒng)、機構(gòu)編制臺賬和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)臺賬,集中對各單位機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)置等情況開展核查,并組織人員對個別單位進行抽查,做到底數(shù)清、情況明,真正做到不遺不漏,胸有成竹。
四是強化督導(dǎo)力度,建立長效機制。加大跟蹤督導(dǎo)力度,建立長效管理機制,將超審批超審批權(quán)限設(shè)置機構(gòu)等問題核查工作納入日常監(jiān)督檢查、縣委巡察等工作中,形成監(jiān)管合力,確保取得實效,同時進一步暢通舉報渠道,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、“12310”機構(gòu)編制舉報受理系統(tǒng)、“12345”政府服務(wù)熱線和來信來訪等渠道收集機構(gòu)編制違紀違規(guī)輿情信息,及時摸排發(fā)現(xiàn)存在的問題,提高公眾參與度、知曉度,營造嚴格機構(gòu)編制管理的良好氛圍。
一是統(tǒng)一思想認識,提高政治站位。民權(quán)縣委編辦召開專題會議,凝心聚力,統(tǒng)一思想,向全辦人員傳達學習了中央、省、市相關(guān)文件精神,加深全辦人員對自查自糾工作的指導(dǎo)思想、總體要求等內(nèi)容認識,把此次自查自糾工作作為維護機構(gòu)編制紀律和鞏固改革成果的有力舉措。
二是緊密安排部署,深入自查自糾。對自查自糾工作進行周密部署,制定工作方案,細化工作措施,梳理了自查自糾工作中可能會產(chǎn)生的難點和問題,橫向到全縣70多家機關(guān)及事業(yè)單位,縱向到19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),緊密部署開展自查自糾工作,明確主體責任、工作要求、報送時限等事項,要求各部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)重點圍繞超審批權(quán)限設(shè)置機構(gòu)、超規(guī)格超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部、自行設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)名稱等3方面進行自查整改。
三是摸清底數(shù),做到胸有成竹。結(jié)合實名制系統(tǒng)、機構(gòu)編制臺賬和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)臺賬,集中對各單位機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)置等情況開展核查,并組織人員對個別單位進行抽查,做到底數(shù)清、情況明,真正做到不遺不漏,胸有成竹。
四是強化督導(dǎo)力度,建立長效機制。加大跟蹤督導(dǎo)力度,建立長效管理機制,將超審批超審批權(quán)限設(shè)置機構(gòu)等問題核查工作納入日常監(jiān)督檢查、縣委巡察等工作中,形成監(jiān)管合力,確保取得實效,同時進一步暢通舉報渠道,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、“12310”機構(gòu)編制舉報受理系統(tǒng)、“12345”政府服務(wù)熱線和來信來訪等渠道收集機構(gòu)編制違紀違規(guī)輿情信息,及時摸排發(fā)現(xiàn)存在的問題,提高公眾參與度、知曉度,營造嚴格機構(gòu)編制管理的良好氛圍。
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